📢 Moniteur Éducateur (H/F) – IME de la Somme (Dury)

📢 Moniteur Éducateur (H/F) – IME de la Somme (Dury)

📍 Dury (80) – IME de la Somme
🏢 ADSEA 80
đź“… Prise de poste : 18/05/2026
🗓️ Offre publiée le : 10/04/2026


Ă€ propos de nous

Rejoindre ADSEA 80, c’est intégrer un collectif engagé, porteur de valeurs fortes (humanisme, laïcité, citoyenneté, exemplarité).
Notre ambition : permettre aux enfants et adultes accompagnés d’être acteurs de leur vie, tout en contribuant à une société plus solidaire et inclusive.


Vos missions

Sous la responsabilité du Chef de Service, vous serez en charge de :

  • Accompagner des enfants de 6 Ă  14 ans prĂ©sentant majoritairement une dĂ©ficience intellectuelle, avec ou sans troubles du comportement, au sein d’une Ă©quipe pluridisciplinaire (thĂ©rapeutique, pĂ©dagogique et Ă©ducative)
  • Élaborer et coordonner des projets personnalisĂ©s d’accompagnement
  • Participer Ă  la rĂ©daction et au suivi des projets (rĂ´le de coordinateur)
  • Concevoir et animer des ateliers Ă©ducatifs en lien avec les Ă©quipes
  • Accompagner la mise en Ĺ“uvre des projets personnalisĂ©s (Ă©valuations, organisation des apprentissages, suivi)

Profil recherché

  • CapacitĂ© Ă  travailler en Ă©quipe pluridisciplinaire
  • Aptitude Ă  crĂ©er une relation de confiance avec les jeunes
  • AdaptabilitĂ© face Ă  des situations complexes
  • DiscrĂ©tion, discernement et qualitĂ© relationnelle
  • Sang-froid, autonomie et bonnes capacitĂ©s rĂ©dactionnelles
  • Sens de l’écoute et du reporting

Qualifications

  • DiplĂ´me exigĂ© : Moniteur Éducateur (DEME)
  • Permis B obligatoire
  • Poste en internat
  • ExpĂ©rience apprĂ©ciĂ©e dans le secteur mĂ©dico-social

Conditions

  • Contrat : CDI Ă  temps plein
  • Lieu : Dury (80)
  • Temps de travail : annualisation
  • RĂ©munĂ©ration : selon la CCN 66
  • Avantages : CSE (ex : chèques vacances)

Processus de recrutement

Sélection des candidatures suivie d’un entretien avec la Direction.


Candidature

Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation avant le 24/04/2026 à :

đź“§ v.pottiez@adsea80.org
đź“§ s.ducrot@adsea80.org

(Copie Ă  : o.lemaire@adsea80.org)


Informations complémentaires

Une enquête d’honorabilité sera effectuée conformément à la réglementation en vigueur (article L133-6 du CASF et code de procédure pénale).